2020年10月27日，ISO45001職業健康安全管理體系是上世紀八十年代后期在國際上興起的現代安全生產管理模式，與ISO9001和ISO14001等標準化管理體系成為后工業化時代的管理方法。
隨著世界經濟一體化進程的加速，與生產過程密切相關的職業健康與安全問題受到國際社會的普遍關注，與此相關的立法日趨嚴格，世界各國制定的各項強制性政策和措施陸續出臺，因此，越來越多的組織希望通過這項系統化、標準化方式的活動，促進其管理，以滿足日趨嚴格的職業安全衛生法律法規的要求。另一方面，國際貿易的發展和發展中國家越來越多地參與世界經濟活動，各國職業安全衛生管理的差異使發達國家在成本價格貿易競爭中處于不利地位，職業安全衛生問題越來越成為國際貿易的技術壁壘之一，只有世界范圍內采取同一的職業安全衛生標準才能從根本上解決，如同全球范圍內廣泛開展的IS09000、IS014000認證一樣。
職業健康安全管理體系認證益處
在證明組織內部運行了有效的職業健康安全管理體系的同時，還可以幫助組織：
改善安全生產管理，消除或降低職業健康安全風險,推動職業健康安全持續改進；
有系統的貫徹執行職業健康安全法規和制度，從而提高組織職業健康安全管理水平和職業健康安全績效；
有助于消除貿易壁壘,對企業產生直接和間接的經濟效益；
在社會上樹立企業良好的品質和形象。
一個現代化企業除了它的經濟實力和技術能力外，還應具有強烈的社會關注力和責任感，優秀的環境保護業績和保證職工安全與健康的良好記錄，這三個方面的品質正是優秀的現代化企業與普通企業的主要區別。現代企業在市場競爭不僅是資本和技術的競爭，也是品質和形象的競爭。因此，建立職業健康安全、質量、環境三大管理體系并將他們有機地融合在一起，正逐漸成為現代企業的普遍需求，實施職業健康安全管理體系已成為現代優秀企業的顯著標志。
職業健康安全管理體系認證流程
第一步、企業需求分析（明確企業需求 企業需求分析 潛在需求分析）
第二步、咨詢過程策劃（全期工作計劃 咨詢階段計劃 定期工作成果回顧）
第三步、環境/安全管理體系診斷（編制診斷計劃 現場診斷 編制診斷報告 提出改進建議）
第四步、體系分析/初始環境評審（初始環境/危險源評審計劃 環境因素/危險源識別及評價 相關法律法規收集及評價 基礎數據收集整理 初始環境評審報告 管理體系整合分析）
第五步、培訓提供（基礎知識培訓 法律法規知識培訓 管理體系文件培訓 內部審核員培訓 環境/安全保護相關能力培訓 認證準備培訓 環境/安全管理專項培訓）
第六步、環境/安全管理體系設計（環境/安全管理業務活動劃分 業務活動分析 體系整合設計 完整的文件化環境體系的設計 識別資源要求）
第七步、文件編寫指導（文件編寫指導 符合性審查 目標與指標的審查 管理方案的審查 確定文件終稿 文件審批發布）
第八步、（體系運行指導 目標與指標達成度審查 法律法規符合性審查 兩次內部審核 管理評審 提出改進意見并檢查改進效果）
第九步、咨詢/實施效果的評價及改進（企業的書面評價 企業損失成本對比 咨詢/實施方法的調整及改進）
第十步、第三方認證前準備（指導選擇認證機構 提出認證申請 模擬現場審核 提出糾正措施并落實接受正式的認證審核）
第十一步、審核通過拿證
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